STIRI DE ULTIMA ORA
Acasă » Administratie » Valul 4 a pandemiei a început cu deficit de personal la Spitalul Municipal de Urgență Pașcani. Primarul s-a împotrivit să facă angajări
pmp
Aurelia Padurariu - www.jurnalulregional.ro

Valul 4 a pandemiei a început cu deficit de personal la Spitalul Municipal de Urgență Pașcani. Primarul s-a împotrivit să facă angajări

Explicații alarmante privind situația Spitalului Municipal de Urgență Pașcani la capitolul resurse umane. Directorul medical al unității, medicul Aurelia Pădurariu, a adus o serie de lămuriri cu privire la situația personalului din spital. A atras atenția asupra faptului că valul 4 de Covid a venit deja și că unitatea medicală pe care o reprezintă a devenit din nou suport COVID.

Prezentă la ședința ordinară de Consiliu Local Municipal, directorul medical al unității, medicul Aurelia Pădurariu, a adus o serie de lămuriri cu privire la situația personalului din spital. La solicitările aleșilor, aceasta a atras atenția asupra faptului că valul 4 de Covid a venit deja și că unitatea medicală pe care o reprezintă a devenit din nou suport COVID. Mai mult, este necesar să se facă angajări cât mai repede pentru a preîntâmpina problemele pe care le-au avut în primul val al pandemiei.

„Legat de deficitul de personal confirm că am reluat spitalul cu 25% deficit de personal. Ulterior, 10-15% din personalul medical de la orice nivel s-a pensionat. Vorbim de medici, cadre medicale auxiliare, asistente, infirmiere, îngrijitoare. O parte s-au pensionat medical, alții cu vechime în muncă. Deci deficitul de personal s-a acutizat. Pe perioada de pandemie a fost foarte greu. Pot să vă spun că după Spitalul „Sf. Spiridon” din Iași care este cel mai mare din județ, al doilea spital ca dimensiune și specialități este la Pașcani. Sunt șase paturi de A.T.I. Covid la noi în spital. Nu este întâmplător! Secția ATI funcționează cu o echipă de medici foarte dăruiți și este conform standardelor internaționale. Dar personalul, resursa umană, este vitală. Chiar și în afara pandemiei. În pandemie am avut 17 medici în izolare pentru că erau navetiști și când au mers cu microbuzul au intrat în contact. A fost greu dar chiar și așa spitalul a primit felicitări de la instituțiile publice naționale. Zilnic avem ședințe și videoconferințe cu DSP-ul și Ministerul Sănătății și ne aflăm într-o continuă pregătire”, a precizat medicul Pădurariu.

Directorul medical a mai spus că valul 4 a venit deja. „Valul patru nu va veni, a venit deja. Noi (spitalul – n.r.), de pe data de 24 august, am devenit iar suport Covid cu 6 paturi ATI ce sunt 100% ocupate deja. Două decese au fost numai azi noapte (ieri noapte – n.r.). Spitalul Municipal de Urgență Pașcani fără resursă financiară și umană nu poate merge înainte. Trebuie resursă umană pentru că știm deja ce înseamnă această pandemie și la ce să ne așteptăm. Dar într-adevăr trebuie să facem aceste lucruri legal. Cu hotărâri de Consiliu Local și Consiliu de Administrație”, a completat directorul medical.

O parte din consilieri au cerut explicații primarului Marius Pintilie cu privire la decizia acestuia de a nu da drumul la angajări. Asta în contextul în care salariile, inclusiv cele ce urmează a fi ocupate, sunt asigurate până la sfârșitul anului din contractele cu CAS, Ministerul Sănătății, DSP și din activitățile medicale. Deci nu îngreunează bugetul local cu nimic.

Primarul deblochează posturile de la spital

Marius Pintilie a spus că la Spitalul Municipal a fost scos la concurs postul de manager și cel de director medical și a așteptat ca noua conducere să prezinte planul de management. Numai că nimeni nu s-a prezentat la concurs.

„În momentul în care acest demers a început, după o săptămână sau două am primit o adresă din partea spitalului prin care mi s-a solicitat să dăm drumul la 60 angajări. Problema deficitului de personal este de ani de zile. Am explicat celor din conducerea spitalului că sunt de acord în principiu cu angajările dar pentru că eram în plin proces de selectare a managerului am considerat că este potrivit ca următorul manager să prezinte viziunea sa. Am zis că este bine să avem conducere principală după care să facem angajări. Pentru că la concurs nu s-a calificat sau nu a venit nimeni, în perioada următoare mergem cu o soluție de interimat iar conducerea interimară poate veni din nou cu propunerea de angajări și vă asigur că va primi „ok-ul” din partea mea. Acolo unde au fost ieșiri la pensie sau concedieri am fost de acord cu angajări”, a explicat Marius Pintilie. Ca urmare, în perioada imediat următoare se vor face angajări la Spitalul Municipal de Urgență Pașcani.

About Catalin MIHAILA

Jurnalist Redactor - șef

Lasă un răspuns

x

Vezi și

Începe modulul al doilea al anului școlar 2026–2027. Cât durează și cât mai este până la vacanța de iarnă

Vacanța de toamnă se încheie. Elevii și preșcolarii se întorc luni, 2 noiembrie, în bănci ...